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2020宁夏事业单位招聘之岗位类别
时间:2020-05-06 17:02:33|来源:中公事业单位考试题库

【导读】

宁夏中公事业单位考试网为大家带来2020宁夏事业单位招聘之岗位类别,希望可以帮助各位考生对宁夏事业单位招聘有更多的了解。加群(QQ590135166)了解更多宁夏事业单位招聘考试信息,备考不等待!

国家人事部规定,事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别,下面介绍三种岗位相关考点。

一、管理岗位

1、含义:担负领导职责或管理任务的工作岗位,

2、设置目的:适应增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平的需要。

3、等级

2020事业单位招聘

4、学历条件:职员岗位一般应具有中专(中技、高中)以上学历,其中,六级以上职员岗位一般应具有大学专科以上学历,四级以上职员岗位一般应具有大学本科以上学历。

新招聘参加工作的管理人员应具有大专以上学历,其中,民族自治区域的事业单位和乡镇事业单位新招聘参加工作的管理人员,其学历要求可以放宽到中专(中技、高中)学历。5、管理岗位的基本任职年限

(1)三级、五级职员岗位,须分别在四级、六级职员岗位上任职满2年以上。

(2)四级、六级职员岗位,须分别在五级、七级职员岗位上任职满3年以上。

(3)七级、八级职员岗位,须分别在八级、九级职员岗位上任职满3年以上。

6、设置数量:主要承担社会事务管理职责的事业单位,应保证管理岗位占主体,一般应占单位岗位总量的一半以上。

二、专业技术岗位

1、含义:从事专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位

2、设置要求:符合专业技术工作的规律和特点,适应发展社会公益事业与提高专业水平的需要,且不得低于专业技术资格审评条件

3、等级

2020事业单位招聘

4、学历条件:大专以上学历,民族自治区域的事业单位和乡镇事业单位新招聘参加工作的管理人员,其学历要求可以放宽到中专(中技、高中)学历

5、设置数量:主要承担专业技能的事业单位,主系列专业技术岗位设置数量一般不低于专业技术岗位设置总量的70%。辅系列岗位的等级设置一般应低于主系列岗位的等级。

三、工勤技能岗

1、含义:承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位

2、设置要求:要适应提高操作维护技能,提升服务水平的要求,满足单位业务工作的实际需要。

3、等级

技术工岗分为五个等级

2020事业单位招聘

1、学历条件:中专、中技或高中

2、勤技能岗位基本任职年限

(1)一级、二级工勤技能岗位,须在本工种下一级工勤技能岗位工作满5年,并分别通过高级技师、技师技术等级考评。

(2)三级、四级工勤技能岗位,须在本工种下一级工勤技能岗位工作满5年,并分别通过高级工、中级工技术等级考核。

(3)新招聘参加工作的工勤技能人员试用期(学徒期、熟练期)满,并通过初级工技术等级考核后,可以确定为五级工勤技能岗位。

6、设置数量:主要承担后勤保障、设备维修等的事业单位,工勤技能岗位一般应占单位岗位总量的一半以上。

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